今、高野が「社内活性化プロジェクト」に参加してくださっている皆様のところに伺い、チームブレインダンプ（社内研修）を行っています。
チームブレインダンプとは？
社長が求めているものと、社員の求めているものを効果的な質問によってあぶり出し、社内が目標に向かって動き出すプログラムです。また、間に第三者が加わることで、社長と社員だけでは困難な忌憚のない意見が飛び交うようになり、コミュニケーションも促進させます。
現在、７社を回っている講師の高野より、「社内の空気が変わった」と感想をいただいた「チーム作りの秘訣」を聞いてきました。
・社員が何を考えているのか分からない…
・社員にもっと働いてほしい…
このように感じられている方、そして、社内の空気が、最近暗いと感じられている方は今すぐお聞きください。
「社内を活性化させるコミュニケーションの秘訣」
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